Prognostizierte Mängel
Fachkräftemonitor zeigt das Potential für OÖ auf. In Linz-Wels fehlen 2014 schon 5000 Fachkräfte.
BEZIRK. Während in OÖ für das Jahr 2013 noch ein Überschuss von rund 20.000 Fachkräften ausgewiesen wird, kann es ab dem Jahr 2015 zu einem stetig wachsenden Engpass kommen, der sich im Jahr 2020 auf 30.000 Fachkräfte belaufen wird. In der Region Linz-Wels ist die Situation drastischer als im OÖ-Schnitt. Schon ab 2014 wird ein Engpass von 5000 Fachkräften prognostiziert. "Der Fachkräftemonitor für Oberösterreich ist ein Schlüsselinstrument zur Sicherung des Fachkräftepotenzials für den Standort Oberösterreich. Erstmals gibt es damit ein Tool, das Angebot von und Nachfrage nach Fachkräften regional und branchenbezogen darstellen kann", so Landesrat Michael Strugl.
"Bei uns werden schon jetzt, aber auch verstärkt in der Zukunft, Techniker in den Bereichen Metall, Elektro und Kunststoff gesucht. Das rührt daher, dass wir hier in der Region entsprechende Produktionsbetriebe haben", weiß Othmar Kraml, Leiter des AMS Wels. "Hinzu kommt ein starker Bedarf in allen Bereichen der Pflege - von der Krankenschwester bis hin zur Behindertenbegleitung."
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