Gold & Silber
Flughafen Wien-Schwechat für Employer Branding ausgezeichnet
- Folgende Vertreterinnen und Vertreter der Flughafen Wien AG nahmen die Auszeichnungen entgegen: Tillmann Fuchs, MBA, Bereichsleiter Kommunikation, Mag. Melanie Klingebiel, Iris Sutrich, BA, beide Werbung- und Marketing der Flughafen Wien AG, Mag. Sonja Stierer, MSc, Leiterin Recruiting und Mag. Lukas Schreiner, Bereichsleiter Personal (Credit: Moni Fellner).
- Foto: Flughafen Wien
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Der Flughafen Wien Schwechat hat beim renommierten „Employer Branding Award 2025“ gleich zwei Auszeichnungen erhalten.
FLUGHAFEN/WIEN/SCHWECHAT. Mit der Kampagne „Ohne Frauen fliegt hier gar nix!“ wurde der Flughafen in der Kategorie „Global Player Internal Branding“ mit Silber ausgezeichnet und erhielt zudem Gold in der Sonderkategorie „Sustainable HRM“.
Die Ehrungen unterstreichen die Bedeutung der Kampagne und die Position des Airports als attraktiver Arbeitgeber in Österreich.
Würdigung einer besonderen Initiative
Die prämierte Kampagne rückt Mitarbeiterinnen des Flughafens in den Mittelpunkt und zeigt ihre vielfältigen Rollen im Betrieb – von der Security Agentin über die KFZ-Technikerin bis hin zur Web-Developerin. Initiiert wurde sie vom firmeninternen Frauennetzwerk und von der unternehmenseigenen Werbe- und Marketingabteilung umgesetzt. Ziel der Initiative ist es, Frauen verstärkt für gewerbliche und technische Berufe am Flughafen zu gewinnen.
- Mit ihrer ausgezeichneten Leistung sorgen sie täglich für einen reibungslosen Flughafenbetrieb
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„Wir wollen sichtbar machen, dass Frauen in allen Bereichen des Flughafens tragende Rollen einnehmen und mit ihrer Expertise für einen reibungslosen Betrieb sorgen“, erklärt Sonja Stierer, Leiterin Recruiting bei der Flughafen Wien AG.
Die Kampagne wurde anlässlich des Weltfrauentags 2024 erstmals veröffentlicht und wird kontinuierlich um neue Sujets erweitert. Neben einer ganzjährigen Präsenz auf Social Media ist sie rund um den Weltfrauentag auf den digitalen Präsentationsflächen des City Airport Train (CAT) sowie am Flughafen selbst sichtbar.
Hohe Anerkennung in der Fachjury
Der Employer Branding Award wird jährlich von der Agentur Symbiosis und dem Employer Brand Managers Club vergeben. In diesem Jahr beurteilte eine 18-köpfige Jury rund 250 eingereichte Projekte. Die Auszeichnungen wurden im Rahmen einer feierlichen Veranstaltung an Vertreterinnen und Vertreter des Flughafens, darunter Tillmann Fuchs, MBA (Bereichsleiter Kommunikation), Mag. Lukas Schreiner (Bereichsleiter Personal) sowie die Kampagnengestalterinnen Mag. Melanie Klingebiel und Iris Sutrich, BA, übergeben.
- In der beim Employer Branding Award 2025 gewürdigten Kampagne werden in 27 Sujets Mitarbeiterinnen vorgestellt, die in den unterschiedlichsten Funktionen am Flughafen tätig sind.
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„Diese Preise zeigen, dass der Flughafen Wien nicht nur als Verkehrsdrehscheibe, sondern auch als Arbeitgeber eine Vorreiterrolle einnimmt“, betont Lukas Schreiner. „Mit innovativen HR-Initiativen und gezielten Employer-Branding-Maßnahmen wollen wir weiterhin neue Talente gewinnen und bestehende Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter fördern.“
Der Flughafen Wien gilt mit seinen vielfältigen Karrieremöglichkeiten, Weiterbildungsangeboten und attraktiven Benefits als einer der beliebtesten Arbeitgeber Österreichs. Die Prämierung beim Employer Branding Award bestätigt diesen Anspruch eindrucksvoll.
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