LKH Hochsteiermark Leoben

Das "Wir-Gefühl" im großen Spitalsystem

Im Rahmen einer festlichen Veranstaltung im Gösserbräu hat das LKH Hochsteiermark Standort Leoben kürzlich zahlreiche langjährige Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter für ihre außergewöhnlichen Verdienste geehrt.

LEOBEN. Betriebsratsvorsitzender Gernot Wallner begrüßte die Jubilarinnen, Jubilare und Ehrengäste und hob in seiner Rede besonders die herausfordernde Zeit hervor, die sowohl für die Kollegenschaft als auch für die Politik von besonderer Bedeutung sei. Unter den Ehrengästen war auch Gesundheitslandesrat Karlheinz Kornhäusl, der erstmals an der Jubilarehrung des LKH Standort Leoben teilnahm.

Bürgermeister Kurt Wallner betonte die wichtigen baulichen Investitionen am Standort Leoben, die maßgeblich zur Verbesserung der Gesundheitsversorgung in der gesamten Obersteiermark beitragen werden.

Jahrelanges Engagement beeindruckt

Gesundheitslandesrat Kornhäusl, der selbst jahrelang in der KAGes als Mediziner tätig war, würdigte die Leistungen der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Er betonte, dass der Einsatz von Kolleginnen und Kollegen, die über Jahrzehnte hinweg engagiert ihren Beruf ausüben, besonders beeindruckend sei.

„In Zeiten wie diesen ist es umso bemerkenswerter, wenn Menschen über so viele Jahre hinweg mit Hingabe für unser Gesundheitssystem arbeiten.“
Karlheinz Kornhäusl, Gesundheitslandesrat

In seinem Grußwort ging der Vorstandsvorsitzende der KAGes, Gerhard Stark, auf die Bedeutung des Zusammenhalts im großen Spitalsystem ein. Stark appellierte an das „Wir-Gefühl“ und erinnerte daran, dass jeder Einzelne im Team einen unverzichtbaren Beitrag leistet, um die Herausforderungen der heutigen Zeit zu meistern.

Positiver Trend bei Neueinstellungen

Der Ärztliche Direktor Erich Schaflinger, die Pflegedirektorin Margot Reisinger und Betriebsdirektor Manfred Kocever beleuchteten in ihren Ansprachen die notwendigen Strukturveränderungen im Spitalsverbund der Regionen Leoben, Bruck und Mürzzuschlag, um die Gesundheitsversorgung auch in Zukunft sicherzustellen.

"Trotz der demografischen Veränderungen, welche auch die KAGes betreffen – wie etwa die sinkenden Geburtenzahlen – konnten wir im vergangenen Jahr durch Verbesserungen im Gehaltssystem einen positiven Trend bei den Zugängen im Ärzte- und Pflegebereich verzeichnen", erklärte Betriebsratsvorsitzender Gernot Wallner und fügte hinzu, dass dies ein Zeichen für die hohe Attraktivität des Standortes Leoben und der KAGes als Arbeitgeber sei.

Zum Abschluss betonte Kornhäusl, dass es trotz aller Herausforderungen im Gesundheitswesen wichtig sei, weiterhin zusammenzuhalten: "Mit vereinten Kräften werden wir auch die aktuellen Herausforderungen erfolgreich bewältigen können."

Mehr dazu:

Das könnte dich auch interessieren: